2° Contenuto riservato: Contratto di lavoro intermittente: il punto sulla disciplina applicabile

CIRCOLARE MONOGRAFICA

di Emanuele Maestri, Eleonora Galbiati | 3 FEBBRAIO 2025

Analisi della disciplina vigente alla luce della prassi e della giurisprudenza più rilevanti

Il contratto intermittente (noto anche come “lavoro a chiamata” o “job on call”) è disciplinato dagli articoli da 13 a 18 del D.Lgs. 15 giugno 2015, n. 81 (c.d. Codice dei contratti). Si propone, alla luce della prassi e della giurisprudenza più rilevanti, il punto sulla disciplina applicabile.

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