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14 APRILE 2026
In data 9 aprile 2026 è stata siglata – tra Assovetro e le oo.ss. Filctem Cgil, Femca Cisl e Uiltec Uil – l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL del settore vetro, lampade e display.
Tra le principali novità, si segnala un aumento complessivo (Tec) di € 206,00 nel triennio, mentre l’incremento sui minimi (Tem) è pari ad € 195,00 (livello D1) suddiviso in 5 tranches, identiche per tutte le tipologie di produzione:
- € 50,00 a gennaio 2026 (retroattiva);
- € 15,00 da ottobre 2026;
- € 30,00 da gennaio 2027;
- € 75,00 da luglio 2028.
Il montante complessivo è pari ad € 4.346,00.
Per quanto riguarda il welfare integrativo è previsto un aumento dello 0,5% (dall’1,5% al 2%, circa € 11,00) sul fondo di previdenza Fonchim a carico delle imprese.
Dal punto di vista normativo, per quel che concerne la classificazione del personale è stato rivisto il sistema classificatorio e le declaratorie con l’introduzione delle “terze lavorazioni”.
Inoltre, sono stati introdotti nuovi articoli su:
- rappresentanza; “Protocollo Clima”;
- conciliazione orario di lavoro per DSA;
- recepimento legge n. 76/2016 sulle convivenze di fatto;
- promozione e attuazione del ricambio generazionale.
Sono state recepite le leggi riguardanti il Gender Pay Gap e la legge per le lavoratrici ed i lavoratori con patologie oncologiche croniche invalidanti gravi.
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