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14 LUGLIO 2026
Siglato l’Accordo di rinnovo del CCNL Autostrade e Trafori, scaduto a giugno 2025.
L’accordo – valido fino al 30 giugno 2028 – prevede, dal punto di vista economico, un incremento complessivo di € 280,00nel triennio per recuperare il potere d’acquisto.
Al riguardo:
- l’importo pari ad € 250,00 sui minimi tabellari (parametrati sul Livello C Sezione 1), sarà erogata in 4 tranches tra agosto 2026 e gennaio 2028;
- l’importo pari ad € 30,00 finanzieranno la previdenza complementare, la polizza sanitaria e l’ente bilaterale Ebinat, con decorrenza da gennaio 2027.
A luglio 2026 è previsto anche l’importo Una Tantum di € 700,00.
Sul fronte delle indennità, viene estesa quella domenicale da € 10,00, garantita la continuità delle indennità di presenza durante le ferie, alzati i valori della reperibilità e aumentati i rimborsi chilometrici con mezzo proprio ad € 0,15 al chilometro.
Dal 2027, l’indennità per i lavori complementari si trasforma in indennità di turno al 14,5%.
Per quanto riguarda la parte normativa, sono previste novità in materia di permessi retribuiti per i:
- caregivers (2 giorni all’anno),
- per i nonni in caso di nascita di nipoti (2 giorni),
- per l’inserimento a nido e materna (2 giorni).
Lo smart working diventa esigibile per almeno un giorno a settimana per i beneficiari della legge n. 104/1992 e per i caregivers, mentre entro 3 mesi si apriranno i tavoli aziendali per estenderlo al resto del personale.
Sul fronte delle relazioni industriali, l’Ebinat assorbe le funzioni dell’Osservatorio Nazionale e si apre al monitoraggio dell’Intelligenza Artificiale.
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