CIRCOLARE MONOGRAFICA Stipula del contratto, valutazione dei rischi e adempimenti gestionali DI MARIO GALLO | 11 DICEMBRE 2025 La gestione della salute e della sicurezza del personale assunto con contratto di lavoro a tempo determinato pur non richiedendo, almeno in linea di principio, adempimenti dissimili da quelli previsti per i lavoratori a tempo indeterminato richiede,
COMMENTO DI FRANCESCA BICICCHI – STUDIO NEVIO BIANCHI & PARTNERS | 11 DICEMBRE 2025 Entro il 16 dicembre di ciascun anno, i datori di lavoro, in qualità di sostituti d’imposta, devono versare l’acconto dell’imposta sostitutiva sulla rivalutazione del TFR. L’acconto è pari al 90% dell’imposta dovuta e l’aliquota applicata è del 17%. Quadro normativo e
EVOLUZIONE/NOVITÀ DI MARCO CALIANDRO, FEDERICO LOFFREDO | 11 DICEMBRE 2025 Il Data Governance Act e il Data Act rappresentano i due pilastri della nuova strategia europea per valorizzare i dati come infrastruttura abilitante dell’Intelligenza Artificiale. Mentre il primo promuove fiducia, interoperabilità e condivisione sicura attraverso intermediari certificati e spazi europei dei dati, il secondo ridisegna
NEWS 11 DICEMBRE 2025 A seguito della riforma introdotta dal D.Lgs. 28 febbraio 2021, n. 36, la disciplina fiscale dei compensi sportivi dilettantisticiha subito una profonda trasformazione. È stata, infatti, soppressa la precedente qualificazione di tali emolumenti nella categoria dei “redditi diversi”, come previsto dall’art. 67, comma 1, lett. m) del TUIR. La nuova normativa inquadra i
CIRCOLARE MONOGRAFICA Soggetti ammessi, ambiti progettuali di riferimento, destinatari e cause di inammissibilità A CURA DI STUDIO TRIBUTARIO GAVIOLI & ASSOCIATI | 10 DICEMBRE 2025 L’Avviso pubblico promosso dal Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali – Organismo Intermedio del Fondo Asilo, Migrazione e Integrazione – si inserisce nel quadro delle priorità definite a livello europeo
COMMENTO DI GIULIO D’IMPERIO | 10 DICEMBRE 2025 Nell’ambito della legge sulla semplificazione e digitalizzazione dei procedimenti in materia di attività economiche e di servizi a favore dei cittadini e delle imprese (Legge n. 182 del 2 dicembre 2025) il legislatore ha disciplinato anche il lavoro occasionale in agricoltura. Premessa Il legislatore ha comunicato che
PRIMA LETTURA DI FRANCESCO GERIA – LABORTRE STUDIO ASSOCIATO | 10 DICEMBRE 2025 Con Messaggio 9 dicembre 2025, n. 3724 , l’INPS fornisce chiarimenti in merito alle modalità di accesso al contributo di finanziamento per la partecipazione di lavoratori a programmi formativi, approvati dal Fondo bilaterale di solidarietà per il sostegno del reddito del personale del settore
MICRO TRAINING DI DANIELE FIOCCO | 10 DICEMBRE 2025 Daniele Fiocco, in questo Micro Training, ci presenta la funzionalità di Gemini per creare delle slides complete e poi esportarle in Presentazioni Google o PowerPoint. Il contenuto di questa newsletter è strettamente riservato e destinato esclusivamente ai destinatari autorizzati.È espressamente vietata la condivisione totale o parziale di
CIRCOLARE MONOGRAFICA L’esonero è garantito per il periodo massimo di 3 anni, comunque non oltre il 31 dicembre 2028, non si applica ai rapporti di lavoro domestico e di apprendistato e non è cumulabile con altri esoneri contributivi A CURA DI STUDIOMARINI.NET | 9 DICEMBRE 2025 Nella Gazzetta Ufficiale del 15 maggio 2025, n. 111
VIDEO E PODCAST DI VALERIA RASO | 9 DICEMBRE 2025 La Video Pillola del Lunedì offre una panoramica di tutte le novità relative agli adempimenti più importanti in materia di Lavoro intervenute nella settimana appena conclusa. Fra gli argomenti trattati si segnalano i più interessanti: dilazione debiti cotributivi; avvio attività in settori strategici; dimissioni per fatti concludenti; Libretto Famiglia; semplificazione
