NEWS 6 MARZO 2026 L’INPS – con Messaggio del 5 marzo 2026, n. 787 – ha fornito le istruzioni operative relative alle aliquote di rendimento previste nella tabella di cui all’allegato II alla legge n. 213/2023, per il calcolo delle quote retributive di pensione (quote A e B) per i trattamenti pensionistici liquidati dal 1° gennaio 2024 in
VIDEO E PODCAST DI FRANCESCO GERIA – LABORTRE STUDIO ASSOCIATO | 5 MARZO 2026 Con la Legge di Bilancio 2026 viene introdotta una imposta sostitutiva del 5% da applicarsi ai rinnovi contrattuali corrisposti nel corso del 2026 qualora sottoscritti tra il 1° gennaio 2024 e il 31 dicembre 2026. L’Agenzia delle Entrate, con la Circolare 2/E del 6
CIRCOLARE TUTTOQUESITI Le risposte alle domande dei professionisti DI FRANCESCO GERIA, MICHELE SILIATO | 5 MARZO 2026 Nella presente circolare vengono trattati in maniera dettagliata i quesiti pervenuti nella giornata di Aggiornamento e Applicazione pratica del Master Lavoro 2025/2026 che si è svolta in diretta il 19 febbraio u.s. e che ha analizzato gli aspetti peculiari
COMMENTO A CURA DI STUDIO TRIBUTARIO GAVIOLI & ASSOCIATI | 5 MARZO 2026 Il cittadino italiano che torna dopo 3 anni di permanenza all’estero iniziando un rapporto di lavoro con un datore di lavoro italiano dello stesso gruppo esteri per cui lavorava prima del rientro non può beneficiare del nuovo regime “impatriati” perché non è
EVOLUZIONE/NOVITÀ DI FEDERICO LOFFREDO | 5 MARZO 2026 I dati dei Punti impresa digitale delle Camere di Commercio, elaborati da Unioncamere, restituiscono un’immagine articolata della trasformazione digitale nelle piccole e medie imprese italiane: l’adozione dell’intelligenza artificiale è triplicata in quattro anni, passando dal 6% al 18% delle PMI, mentre gli strumenti di cybersecurity hanno raggiunto
CIRCOLARE MONOGRAFICA Il progetto di vita e la nuova modalità di trasmissione dell’istanza DI FRANCESCA BICICCHI – STUDIO NEVIO BIANCHI & PARTNERS | 4 MARZO 2026 La terza fase della sperimentazione della riforma della disabilità segna un passaggio decisivo verso l’entrata a regime del nuovo sistema di accertamento affidato all’INPS. Le recenti indicazioni operative (Messaggi
COMMENTO DI GIOVANNI CRUCIANI | 4 MARZO 2026 Ci sono importanti novità introdotte con la Legge di Bilancio 2026 per le assunzioni di uomini e donne, di qualsiasi età, per sostituire lavoratrici o lavoratori dipendenti o autonomi in congedo di maternità, paternità o parentale e quindi assenti con diritto alla conservazione del posto di lavoro. L’agevolazione è
SCHEDA PRATICA DI MASSIMO BRAGHIN | 4 MARZO 2026 Entro il 30 aprile, con cadenza di almeno ogni due anni, il datore di lavoro pubblico o privato che occupa più di cinquanta dipendenti è tenuto a presentare un rapporto sulla situazione occupazionale, distinguendo tra il personale maschile e quello femminile, relativamente al biennio precedente. La ratio
CIRCOLARE PER IL CLIENTE A CURA DI STUDIOMARINI.NET | 4 MARZO 2026 IN BREVE IMPOSIZIONE FISCALE La versione definitiva del mod. 770/2026 Agenzia delle Entrate, Provvedimento 27 febbraio 2026, prot. n. 72221 L’Agenzia delle Entrate – con Provvedimento del 27 febbraio 2026, prot. n. 72221 – ha pubblicato la versione definitiva del modello di dichiarazione 770 per il periodo
CIRCOLARE MONOGRAFICA “Test temporale” e “test qualitativo”: duplice test per ridimensionare il tradizionale “test della disponibilità” DI MATTIA MERATI | 3 MARZO 2026 L’aggiornamento 2025 del Commentario OCSE all’art. 5 del Modello di Convenzione introduce una nuova bussola operativa per valutare quando il lavoro da remoto transfrontaliero possa generare una stabile organizzazione del datore di
