COMMENTO DI ALICE CHINNICI | 29 DICEMBRE 2025 L’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha riepilogato, nel proprio documento Linee guida lavoratori stagionali rumeni, gli adempimenti da porre in essere per poter assumere lavoratori rumeni in Italia, con particolare attenzione al lavoro stagionale. Premessa L’Ispettorato Nazionale del Lavoro, in collaborazione con l’Ambasciata di Romania in Italia, Malta e
L’OPINIONE DI GIUSEPPE BUSCEMA | 29 DICEMBRE 2025 La Circolare INPS n. 150 del 16 dicembre 2025 fornisce le prime indicazioni operative sulle modifiche introdotte dal D.L. n. 19/2024 all’articolo 1, comma 1175, della Legge n. 296/2006 e sull’inserimento del nuovo comma 1175-bis. Le novità chiariscono le condizioni per la fruizione dei benefici normativi e contributivi e disciplinano una
CIRCOLARE MONOGRAFICA Le risposte alle domande dei professionisti di Lorenzo Fantini, Mario Gallo | 24 Dicembre 2025 La gestione della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro richiede oggi un approccio ancora più consapevole, soprattutto alla luce della crescente diffusione delle forme di lavoro “atipico”, che pongono nuove sfide preventive e interpretative. Nella presente circolare
PODCAST di Francesco Geria – LaborTre Studio Associato | 24 Dicembre 2025 Con la pubblicazione in Gazzetta Ufficiale del D.Lgs. 18 dicembre 2025, n. 192 sono apportate ulteriori modifiche al regime di trattamento fiscale dei familiari a carico. Il provvedimento, infatti, riscrive il testo del comma 4-ter, art. 12 del Tuir ampliando la platea dei familiari destinatari delle varie
PRIMA LETTURA di Francesco Geria – LaborTre Studio Associato | 24 Dicembre 2025 Nella Seduta al Senato del 23 dicembre 2025, con 110 voti favorevoli, 66 contrari e 2 astensioni, l’Assemblea ha approvato il ddl Bilancio 2026 (A.S. 1689), che passa all’esame della Camera, dopo il via libera alla Nota di variazioni e al rinnovo
COMMENTO a cura di Studio tributario Gavioli & Associati | 24 Dicembre 2025 Non è necessaria una condotta qualificabile come mobbing a causa della mancanza di un intento persecutorio unificante i singoli comportamenti lesivi, perché può comunque aversi una violazione della tutela delle condizioni di lavoro se il datore consente, anche colposamente, il mantenersi di
CIRCOLARE MONOGRAFICA Stanziati complessivamente 600 milioni di euro, di cui 510 milioni a ISI generalista e 90 milioni a ISI agricoltura DI GIULIO D’IMPERIO | 23 DICEMBRE 2025 L’INAIL – con Comunicato 18 dicembre 2025 – ha reso noto d’aver stanziato 600 milioni di euro in finanziamenti a fondo perduto per la realizzazione di progetti di miglioramento
COMMENTO DI GIOVANNI IMPROTA | 23 DICEMBRE 2025 Con la Sentenza n. 188/2025 la Corte costituzionale torna a pronunciarsi sul il tema, di persistente attualità, del rapporto tra tutela della retribuzione ex art. 36 Cost., autonomia della contrattazione collettiva e uso “strategico” degli appalti pubblici quale strumento di politica sociale. In particolare, la Corte costituzionale, nel pronunciarsi sui ricorsi
PRIMA LETTURA DI MARCO BOMBEN | 23 DICEMBRE 2025 Con la circolare n. 15/E del 22 dicembre 2025 , l’Agenzia delle entrate fornisce importanti chiarimenti sul nuovo onere di tracciabilità delle spese di trasferta e di rappresentanza. Il documento di prassi fornisce le istruzioni operative agli Uffici, per garantirne l’uniformità di azione, sulle novità introdotte dal D.Lgs.n.
PRIMA LETTURA DI FRANCESCO GERIA – LABORTRE STUDIO ASSOCIATO | 23 DICEMBRE 2025 Il Collegato Lavoro (Legge 13 dicembre 2024, n. 203) ha introdotto la possibilità di intendere risolto il rapporto di lavoro per volontà del lavoratore in caso di assenza ingiustificata dello stesso protratta oltre il termine previsto dal contratto collettivo nazionale di lavoro
