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3° Contenuto: Regime “impatriati”: chiarimenti sul datore di lavoro effettivo e i 6 anni richiesti
COMMENTO A CURA DI STUDIO TRIBUTARIO GAVIOLI & ASSOCIATI | 5 MARZO 2026 Il cittadino italiano che torna dopo 3 anni di permanenza all’estero iniziando un rapporto di lavoro con un datore di lavoro italiano dello stesso gruppo esteri per cui lavorava prima del rientro non può beneficiare del nuovo regime “impatriati” perché non è
4° Contenuto riservato: IA nelle PMI italiane: crescita rapida ma adozione ancora limitata
EVOLUZIONE/NOVITÀ DI FEDERICO LOFFREDO | 5 MARZO 2026 I dati dei Punti impresa digitale delle Camere di Commercio, elaborati da Unioncamere, restituiscono un’immagine articolata della trasformazione digitale nelle piccole e medie imprese italiane: l’adozione dell’intelligenza artificiale è triplicata in quattro anni, passando dal 6% al 18% delle PMI, mentre gli strumenti di cybersecurity hanno raggiunto
1° Documento Riservato: Terzo Settore e IVA alla luce della circolare n. 1/E/2026
CIRCOLARE MONOGRAFICA Presupposti impositivi, attività commerciale e criticità applicative DI FABRIZIO G. POGGIANI | 5 MARZO 2026 L’Agenzia delle Entrate, nel recente documento di prassi (circolare 19 febbraio 2026, n. 1/E), conferma l’inesistenza di una specifica disciplina IVA per gli enti del Terzo settore e rimanda alla verifica dei requisiti soggettivi, oggettivi e territoriali previsti
2° Contenuto: Tutto Quesiti: La Dichiarazione IVA 2026
CIRCOLARE TUTTOQUESITI Le risposte alle domande dei professionisti DI STEFANO SETTI | 5 MARZO 2026 Si presentano le risposte ai quesiti pervenuti in occasione della diretta streaming della 1ª Giornata del Percorso Dichiarativi 2026 dal titolo “La Dichiarazione IVA 2026”.Il Corso è dedicato all’analisi del modello di Dichiarazione IVA 2026, relativo al periodo d’imposta 2025, con l’obiettivo di fornire una guida
3° Contenuto Riservato: L’interpello: da strumento di compliance a presupposto dell’accertamento
COMMENTO DI MASSIMILIANO TASINI | 5 MARZO 2026 La sentenza 22 gennaio 2026, n. 7 resa dalla Seconda Sezione della Corte di Giustizia Tributaria di primo grado di Trento costituisce una eccellente cartina al tornasole di come, nel nostro (pur bellissimo) Paese, uno strumento di compliancequale l’interpello in ambito tributario possa trasformarsi in una tagliola, potenzialmente
4° Contenuto Riservato: Società di comodo e prova contraria: la miopia gestionale non è una situazione oggettiva straordinaria
COMMENTO DI MATTEO RIZZARDI | 5 MARZO 2026 L’art. 30 della Legge n. 724/1994 presume la non operatività delle società che non raggiungono ricavi minimi parametrati agli asset, salvo prova di oggettive situazioni straordinarie. Con l’ordinanza n. 3396/2026, la Cassazione chiarisce che tali cause devono essere esogene e non imputabili alla gestione. Canoni incongrui e contenziosi generici
1° Contenuto riservato: La terza fase della riforma della disabilità: assetto procedurale, ruolo dell’INPS e impatti operativi
CIRCOLARE MONOGRAFICA Il progetto di vita e la nuova modalità di trasmissione dell’istanza DI FRANCESCA BICICCHI – STUDIO NEVIO BIANCHI & PARTNERS | 4 MARZO 2026 La terza fase della sperimentazione della riforma della disabilità segna un passaggio decisivo verso l’entrata a regime del nuovo sistema di accertamento affidato all’INPS. Le recenti indicazioni operative (Messaggi
2° Contenuto Riservato: Assunzioni con contratto a termine in sostituzione di lavoratrici in maternità
COMMENTO DI GIOVANNI CRUCIANI | 4 MARZO 2026 Ci sono importanti novità introdotte con la Legge di Bilancio 2026 per le assunzioni di uomini e donne, di qualsiasi età, per sostituire lavoratrici o lavoratori dipendenti o autonomi in congedo di maternità, paternità o parentale e quindi assenti con diritto alla conservazione del posto di lavoro. L’agevolazione è
3° Contenuto: Parità uomo-donna: il rapporto biennale 2024-2025
SCHEDA PRATICA DI MASSIMO BRAGHIN | 4 MARZO 2026 Entro il 30 aprile, con cadenza di almeno ogni due anni, il datore di lavoro pubblico o privato che occupa più di cinquanta dipendenti è tenuto a presentare un rapporto sulla situazione occupazionale, distinguendo tra il personale maschile e quello femminile, relativamente al biennio precedente. La ratio
4° Contenuto riservato: IA e lavoro: Circolare per il Cliente del 4 marzo 2026, n. 300
CIRCOLARE PER IL CLIENTE A CURA DI STUDIOMARINI.NET | 4 MARZO 2026 IN BREVE IMPOSIZIONE FISCALE La versione definitiva del mod. 770/2026 Agenzia delle Entrate, Provvedimento 27 febbraio 2026, prot. n. 72221 L’Agenzia delle Entrate – con Provvedimento del 27 febbraio 2026, prot. n. 72221 – ha pubblicato la versione definitiva del modello di dichiarazione 770 per il periodo
1° Documento Riservato: Toolkit gestione della qualità: guida operativa all’ISQM Italia 1
CIRCOLARE MONOGRAFICA Una dotazione operativa chiara e utilizzabile per sindaci e revisori per progettare, implementare e documentare il sistema di gestione della qualità DI ROBERTA PROVASI | 4 MARZO 2026 Come noto, lo scorso 19 dicembre 2025, il CNDCEC ha messo a disposizione uno strumento operativo di supporto per i revisori legali dei conti per
2° Contenuto: Società estinta e accertamento ai soci: autonomia, giudicato e presunzione di utili
COMMENTO DI MASSIMILIANO TASINI | 4 MARZO 2026 L’ordinanza n. 3790/2026 della Corte di Cassazione segna un passaggio di particolare rilievo nel contenzioso tributario relativo a società estinte e accertamenti “a cascata” sui soci. Premessa Con l’ordinanza n. 3790/2026, la Corte di Cassazione ha chiarito che l’estinzione dell’ente incide sul piano processuale, ma non travolge la dimensione